每年十二月到一月，过年前左右，就召开年终总结大会，开完会，去考察。

最好是考察后再开会，考察期间发现什么严重问题，可以在大会上提出。

今年暂时只能如此。

陆恒让秘书办的人制定考察流程，不可能全都看一遍，只能挑几个核心业务看看，还不能提前通知，要不然看不到真实情况，就和微服私访差不多。

秘书团队一直跟着陆恒，忠诚度很高，消息可以做到保密。

另外陆恒也提供了一些名单，集团直属员工超过千万人，换成别人管理难度非常大，但在陆恒这里其实没那么难。

他这次就挑选了几个有问题的管理层、员工所在办公地，考察的时候顺带就处理了。

在这之前陆恒让回国述职的付云来见他。

陆恒在海外的安保布局，没有规划到十三大事业部当中，付云被他单独送到非洲了。

还把几十亿美刀的海外出售虚拟币资金，用来发展武力。

拨款走的中东第三总部，财务也是单独派遣，陆恒从财务人员中挑选忠诚度比较高的人负责。

付云还没来，陆恒提前查看付云旗下现在有多少人。

这家佣兵团或者说安保公司并没有在陆恒名下，但陆恒出钱出人脉，付云又是陆恒派遣过去专门做这件事，系统判定中，付云名下的公司也是陆恒的公司。

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他的员工，即便没有挂靠在51全球，陆恒还是能获得返利，并且可以查看员工面板。

目前付云在非洲明面上拥有一家叫做雷云的安保企业，恒创集团海外的安保业务，就外包给雷云安保负责，核心骨干全都是华人，退伍兵为主。

都是付云找的老战友，还有以前当雇佣兵时认识的华人。

付云眼光倒是不错，陆恒没发现这些人忠诚度存在问题，他们的员工面板和其他员工不太一样。

有两个忠诚度指标。

一个是对雷云公司的忠诚度，另一个是对恒创集团的忠诚度。

核心人员，自然知道他们其实是恒创集团在外培养的武装力量，也许是这个原因，导致系统面板出现变化。

陆恒心情不错，不需要提点付云对付他旗下高层了。

不过中层和普通安保员工，就有一些人存在严重问题。

陆恒发现其中几名身上有别的势力的通缉令，在详细介绍里面，可以看到个人履历，陆恒没有一杆子打死，通缉令不一定就正义。

万一是被冤枉，不是为非作歹呢。

每个国家都有坏人。

当然如果的确十恶不赦，干了杀人放火的事，陆恒肯定要把这种人踢出去。

杀人在非洲的佣兵当中也许比较正常，执行任务也许就和当地武装，敌对势力起冲突，陆恒主要看的是有没有针对普通人的信息。

一共500多人，陆恒还真找到几颗老鼠屎。

其中一人陆恒都觉得应该立马枪毙，竟然是连环杀人凶手，并且身上没有背上通缉令，说明还没有暴露。

是他自己担心事发，跑去战乱地区当雇佣兵。

还有几个强行侵犯女人的，陆恒也都单独列出来，通过脑机头盔，将他们的个人信息弄成文件。

陆恒已经很熟练了，因为在华国的一亿多员工中，这种人多的很。

自从陆恒放开限制，大规模招收线上员工后，进入恒创的罪犯非常多！

也许就是因为没有太多严格审核，只需要简单填写资料，签署线上合同就能成为恒创员工，并且每天任务不多，还能赚钱，非常契合一些罪犯面临的情况。

他们不敢现实去找工作担心暴露，线上找工作