陈文泽所做的方案是纯中文版的，就算给杰克等人看也是看不懂，但是看完这份方案后，赵佳悦直接就是傻眼了！
她从来不知道，原来酒店管理还能这样玩儿？
而且，酒店管理中的学问也是如此之多，丝毫不亚于管理一个型公司的难度。赵佳悦深吸口气，她抬起头狐疑的看着陈文泽，如果没记错的话陈总从来没做过酒店生意，那么这份东西又是怎么来的。
句实在话，就算这些年陈文泽已经不止一次的创造过奇迹，可当陈文泽拿出这份方案以后，对赵佳悦的震撼依旧是十分的强大…
“佳悦，其实这份东西也并不是我一个人搞出来的。”
陈文泽微微一笑，他自然明白此刻赵佳悦心里是何等的震惊。
“我有朋友在海港就是做酒店生意的，听你介绍完阿尔顿斯的情况后我就和他请教了一番，总的来这份方案是我和他一起完成的。”
听到陈文泽的这番“解释”，赵佳悦也是悄悄的松了口气。
就嘛，陈总已经如此神话了，如果他连没做过的酒店管理专业都是如此精通的话，那简直就是怪胎，让人完全想不明白。
要知道类似于这种实操性的方案，没有丰富的经验积累是根本就不可能完成的。伟人都了，实践才是检验真理的唯一标准，陈总没有干过这些工作，怎么可能就把这里面的门道摸的如此清楚？
要知道酒店管理在未来的21世纪，可是一门很全面的学科，不少高校甚至都专门开出了酒店管理的课程。尤其是随着共和国在国际社会上的地位越来越高，各种大型盛事也纷纷选择在共和国落户…
这也直接造成了一种局面，那就是共和国对于旅游、酒店管理等人才的缺口也是越来越大。陈文泽还很清晰的记得，当初鹏城的酒店高管薪资待遇各个方面都是非常优秀的，远超一般的普通白领！
酒店的管理层次一般都呈金字塔形式，从塔底到塔顶，由宽到窄。管理的幅度则是越往上层，管理难度越大。
至于前世的共和国，最常见的管理模式便是直线职能制管理。在该管理体制中，任何一级领导、管理人员、服务员都要明确自己的业务范围、工作职责及本人应该具有的工作技能和专业知识…
其实的再透彻一切，所谓的酒店管理也是服务行业中的一个旁支，作为成功学的讲师，常年给全国大大的服务性质的企业做各种培训，对于如何搞好服务业，陈文泽还是很有一套自己的心得。
如此一来的话，再结合着后世成功的酒店管理模式，一套针对阿尔顿斯酒店目前所存在问题的管理机制，便新鲜出炉了！
“佳悦，回去以后好好把这份方案里提到的内容消化一下。”
“至于杰克他们的这个团队的执行力，我暂时还是比较满意的。”
听到陈文泽的话后，坐在众人中间的杰克终于悄悄的松了口气。虽然不清楚陈总搞出了这么方案，可赵佳悦的反应骗不了人！
可杰克的心里还是和猫挠似的，如果不搞清楚未来的日子里阿尔顿斯到底打算如何扭转现在的困境，杰克心里也是不会踏实的。毕竟他是阿尔顿斯的总经理，这个职务本身的意义可是非常重的。
否则的话刚刚陈文泽为什么不向别人发火，直接就是把所有的矛头都对准了自己？所以现在当陈文泽话音刚刚落下去之后，杰克也坐不住了，他心翼翼的看着陈文泽，一副想提又不敢提的模样…
陈文泽莞尔一笑，实话对于这个有些桀骜不驯的白人男子，陈文泽还是颇有好感的。既然已经猜出了杰克心里的想法，那么陈文泽也不会吝啬，简单的用英语和对方讲了一句方案的大概。
“杰克，你认为酒店行业最重要的是什么？没错，你的设备老化啊之类的确实也很重要，可更重要的是什么？”
