只有保护好优质资源，握在手里，保持企业稳中有升的运营格局，企业才会发展得更加健康。

很多上市公司，为了短期的利益，利支了未来的收益，结果股价在一年两年内大涨之后，立马启动十送十转增五的分红，

最后因为业绩无法维持稳定性增长，沦为了st，面临退市的风险，也抹黑了公司的品牌。

林风不希望紫金矿业像这些公司似的，最后沦为垃圾股，失去了再融资的能力，也少了输血的功能。

现在发现的优质稀土和锂矿资源一定要捂紧一些，凭借黄金和铜的收益，还有铜矿的深加工生产链产生的利益，更容易赚大钱。

李祖德频频点头，再一次被林风的理论深深折服。

他确实没有考虑这么多，只想到紫金矿业刚刚上市，如果今年的业绩能够爆发性增加，肯定会吸引投资者，将股价推高，却忽略了长远规划。

“这段时间辛苦了，接下来我还有一个重要的任务要分派给你哦。”

林风望着李祖德提醒了一句。

“什么任务，您请先说。”

李祖德掏出了笔记本，担心有遗漏，准备记录下来。

“那就是替我物色精通锂矿冶炼和锂电池设计和管理的人才，你的人脉广，认识的朋友都是学习这方面专业的，替我物色一个人品不错，有能力，有魄力，愿意长期稳定合作的总经理，我准备兴建一家锂电池厂。”

林风望着李祖德，将这个任务交给他，相信他会办得漂漂亮亮的。

“啊？”

李祖德一听，心里有些犯难。

这样的人才确实不好找。

并不是人人愿意离开国企出来打工。

而且生产锂电池有一定的风险，因为锂电池厂爆炸起火的案例并不少见，只有胆大心细的人，才能做得了这份工作。

“林董，你这个任务确实有些难倒我了，但是我会尽量去寻找合适的人，希望能够多给我一段时间去打听。”

李祖德说出了他的顾虑。

能够管理锂电池厂的人，可不是一般人。

而且锂电池厂设备的位置，最好也要选择在偏僻的地方。

“没问题，你替我慢慢物色，我希望能够找到一个像你这样出类拔萃的人，待遇不是问题，股权也不是问题，能否入户深城同样不是问题。”

林风开出了他的条件。

这么优厚的条件，应该可以吸引到真正的人才入职公司。

“好嘞，我有个同学在赣江一家锂矿工作，很久没有联系了，我完成上市工作之后，决定抽空去拜访一下他，就算他不行，相信他也能替我介绍几个能干的专家。”

李祖德想了想，脑子里还真的迸将出一个身影出来。